教わる際、一番はじめに大切だと思うのが「素直になる」ことです。
「素直になる」にもいろいろありますが
今回は「言われたことを言われた通りにやる」について書いていきたいと思います。
「言われたことを言われた通りにやる」って簡単なようで
実はできていない人がとても多いです。
例えば
(教える側：Aさん 教わる側：Bさん とします）
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Aさん：「この5本のボルト 1⇒2⇒3⇒4⇒5 の順番に締めてね」
Bさん：「ハイ！わかりました」
Bさん思考：(1⇒2⇒3⇒4⇒5の順番で締めたら結構時間かかりそうだな。
こっちのやり方の方が効率よさそうだからそれで進めよう)
Bさん：「作業終わりました！」
Aさん：「仕事早いね！あれ！？1⇒2⇒3⇒4⇒5 の順番で締めた？」
B：さん「・・・・・・」
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人は今までの経験で物事を判断し「よかれと思って」違うやり方に
なんの確認もなくアレンジしてしまうことがあります。
今回のBさんの場合はAさんの言うボルトを締める順番よりも作業効率
の方が優先順位が高いと自分の経験上判断してしまった点が問題です。
(もちろん優先順位を説明しなかったことも問題ですが・・・)
自分が教える立場(Aさん)ならどう思うでしょうか？
「言われたこともちゃんとできない」
「ちゃんと説明しても勝手な判断をする」
と思ってしまいませんか？
教えてもらう時には「素直に」その人のやり方をそっくりそのまま繰り返し
どうしてその手順なのかというのを考え、疑問に思ったら確認し
すべて理解して自分ひとりで作業が行える状況になることが先決です！
めんどくさいとか無駄じゃないかと思ってた作業がもしかしたら
とても必要な作業の場合もあるんです。
自分なりのやり方にアレンジするのは、自分一人でできるようになってから！
ブログ
教わる技術
自分の能力を効率よく向上させる方法は
「できる人から教えてもらう」ということです。
インターネットなどが普及して色々調べられる時代になりましたが
その情報を頼りに自分で試行錯誤するよりも、実際にできている人や
やった経験のある人に教えてもらう方が効率よく成長速度も速い方法だと思います。
仕事をしていく中で
「新しい仕事をどんどん教えてもらえる人」
「全然教えてもらえない人」
がいると思います。
この2つの違いはどこから来ているのか？
「教わる技術」カテゴリーにはどんな人に仕事を教えたくなるのか
などの内容を書いていきたいと思います。
あなたが笑うと 世界が変わる
日々の業務に追われてしまい今週はなかなか更新が
出来ませんでした。(反省・・・)
日々仕事に追われていると、気持ちの余裕が持てなくなって
あまり「笑う」事が出来ていない自分に気づいたので
ネットで「大人 笑う」と検索してみました。
子供は3分に１度は笑い、大人は1時間に１度も笑わないという記事が・・・
回数にすると、子供は1日400回笑うのに対して大人は15回！！(驚)
子供の頃と違って、抱えるものも多く、仕事でもプライベートでも
楽しいことよりも、悩みの方が勝ってしまってなかなか笑える状況が少ないとはいえ
少なすぎでは・・・
と思いつつ、仕事をしていて、毎日が楽しいことばかりではないからな・・・と妙に納得もしました。
そして、自分の人生が楽しいと思うためには「笑う」事が大切だということにあらためて気づきました。
毎日「ニコニコ」している人
毎日「ムスッと」してる人
どちらが一緒に仕事をしていて楽しいか？
仕事していて楽しいと思える近道は「笑う」なのかも・・・
自分が笑えばその周りの人が笑い・・・
周りの人が笑えばその周りの人が笑い・・・
その周りの人が笑えば・・・(世界が変わるかも！？)
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「幸せだから笑う」
ではなくて
「笑うから幸せになれる」
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昔から「笑う門には福来る」なんて言葉もありますからね。
失敗したっていいじゃん
またまた本田宗一郎氏の言葉です。
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少しでも興味を持ったこと、
やってみたいと思ったことは、
結果はともあれ手をつけてみよう。
幸福の芽は、
そこから芽生え始める。
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「やらなくて後悔よりも、やって後悔する方がいい」
なんて言葉もありますね。
でもいざ、何かにチャレンジしようとしたとき
「きっとうまくいかない」
「もしかしたら失敗するかもしれない」
と考えてしまって一歩が踏み出せないって人がかなり多いですよね。
うまくいかないかも・・・
失敗するかも・・・
と考えている間に時間はどんどん過ぎていきます。
確実にうまくいく方法を考えついてから・・・
確実に成功する方法が見つかったら・・・
なんて考えている間に時間はどんどん過ぎていきます。
今、成功者と呼ばれている人は
確実にうまくいく方法を考えついたから成功者になったのでしょうか？
確実に成功する方法が見つかったから成功者になったのでしょうか？
きっと、自分がやりたいと思って一歩踏み出し、いっぱい失敗を
繰り返し、いろんな試練を乗り越えて成功者と呼ばれるように
なったんだと思います。
だから、失敗したっていいんです。
一歩でも前に進もうとしてチャレンジしたことなら・・・
失敗から何かを学び取れればそれは「成長！」
失敗しないで成長する人なんていないです。
いっぱい失敗した人がいっぱい成長するんです。
最後にもう一つ本田宗一郎氏の言葉
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成功者は、
例え不運な事態に見舞われても、
この試練を乗り越えたら、
必ず成功すると考えている。
そして、最後まで諦めなかった人間が、
成功しているのである。
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今見えている世界はすべて思い込みで出来ている
私は「しいたけ」が苦手です。
でも年に1回は「しいたけ」を食べるようにしています。
それはなぜか？
もしかしたら今まで食べてきた物がたまたま口に合わなかっただけで
今回は「おいしい！！」って思うかもしれないから・・・
今まで本当においしいって思えるものに出会ってないだけなのかもしれないって・・・
だって、世の中には「しいたけ」大好きって人たくさんいますよね？
（それと同じくらい苦手だっていう人もいるかもしれないけど）
そう思って食べてみる（ワクワク）！
「やっぱりダメだった～（笑）」（笑い話一つゲット！！）
人って今まで生きてきた経験の中から自分の価値観ってものを作っていて
「これはダメだ」って思いこんでしまったら
なかなかその価値観を変えるのは難しいのかもしれないけど
ダメって思ってしまっても
今までは、たまたま奇跡的にダメなことばかりだったけどもしかしたら次やったら面白いって思うかも？？
って思えばなんかワクワクしませんか？
「真実は一つ、捉え方は無限！！」
私の好きな言葉の一つです。
今自分が置かれている状況を
「もうダメだ！」って思ってしまえばそれがその人の世界になる
「今自分が成長するための試練だ！」って思えばそれがその人の世界になる
「楽しくて楽しくてしょうがない」って思えばそれがその人の世界になる
周りの人の人がどうこうなんて関係ない！
自分がどう生きたいか、そういう思い込みがその人の世界を作るんじゃないかなぁ・・・
社長なんて偉くも何ともない
尊敬する経営者の一人本田宗一郎氏の言葉です。
「社長なんて偉くも何ともない。課長、部長、包丁、盲腸と同じだ。要するに命令系統をはっきりさせる記号に過ぎない。」
なぜ、この言葉を選んだかというと
社長と従業員という縦の関係ではなく
みんな一緒で「葵工業」(横の関係)でいたいんです。
社長だから偉いんだ！なんて思ったことは一度もありません。
でも、世の中は違う・・・
社長って肩書(単なる記号なのに)がついただけで
話すときの言葉を選び、本当に思っていることを口にしてもらえないことがある。
それはどうしてか？
今までの人生の中で、会社や世の中を良くしようと発言しても
「そんなこと言ったって現実的に無理！」
「そうゆう決まりだから！！」
「俺の言うことだけ聞いていればいいんだ！！！」
とか心打ち砕かれて
「どうせ言ったって無駄だから」
「自分の意見なんて聞き入れてもらえない」
と言葉に出さないという選択をするようになっていく
自分は認められないと思った時点でその仕事は楽しくなくなる。
社員一人一人が「仕事は楽しい」と思える会社を作るのが今の「葵工業」の目標だから
どんな小さいことでも話してほしい。
それが実現できるかどうかは別として・・・
どうしてそう思ったのか？その思いを聞かせてほしい。
発言するってことはそれだけチャレンジしようとしていることだから・・・
新しいチャレンジ！
ホームページを作成して1年が過ぎました。
日々の業務の傍らで頭の隅のほうでブログ書かないとと思いながら
「文章力がないから・・・」
「そもそも何を書いたらいいのか・・・」
そうこうしているうちに1年がたってしまいました。
新しいことにチャレンジしなければ成功はない！！
と言っておきながら、自分は思ったことをどれだけ行動に移せているのか？
なので、チャレンジすることに決めました！
苦手でもいい！！
何を書いていいのかわからなくてもいい！！
これからブログを更新していこうと思います。
どんな結果が待っているかはやってみてから判断！！
今まで1年間、苦手意識からやってこなかったことに挑戦します。
人によっては些細なことかもしれないけど、これは私にとっては
とても大きな決断だから・・・
ホームページを開設しました。
葵工業株式会社では、新たにホームページを開設しました。
これまで以上に皆さまにご満足いただける業務を心がけ、スタッフ一同精進してまいります。
今後とも、弊社をご愛顧賜りますようよろしくお願いいたします。
